Требуется Офицер Запаса (Управление личным составом) в Караганде

Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день.
- Контроль показателей эффективности каждого подразделения;
Компетенции знания навыки:
организация и обеспечение эффективной работы отдела персонала, подбор, оценка, адаптация, кадровое делопроизводство;
в пределах своей компетенции;
а формировать команду настоящих профессионалов. Инициативность, открытость, гибкость, доброжелательность.
Ваши задачи:
· преимущества работы в компании
· координации и развития проекта подбора персонала, адаптации, - Личные качества - системность,
· ведение отчетности по подбору персонала; масштабные проекты для становления,
рабочий день с 9-00 до 19-00
·Амбициозные задачи, которому важно не просто хорошо делать свою работу, - Практические знания и опыт во всех направлений работы с персоналом:
·График работы 52
· открытость руководства идеям сотрудников
·Мы ждем единомышленника, в связи с реализацией новой стратегии развития компании мы приглашаем в свою команду профессионала в области управления персоналом - Руководителя отдела по работе с персоналом. Консультация руководителей и сотрудников по вопросам организации управления персоналом,
Условия:
·Комфортный офис, удобное расположение;
·Оформление по договору;
· контроль выполнения рабочих показателей сотрудников подразделений.
·Адекватное руководство
·Своевременная оплата труда
Пишите, звоните, оставляйте резюме